일반채용

교내취업과 외부(업체 등)로부터 접수되는 채용정보를 제공합니다. 관심 있는 공고는 스크랩 버튼을 클릭하면 모아보기가 가능합니다. (모아보기 경로 : 마이페이지> 나의 정보 >일반채용 스크랩)
작성자,작성일,첨부파일,조회수로 작성된 표
제목 [브라이자 주식회사] (해외취업) 신입사원 채용 (일본)
작성자 학생성공지원과 작성일 2025-07-14
시작기간 2025-07-14 마감기간 채용시 마감
첨부파일

■채용대상

일본 취업에 관심 있으신

공학계열(기계, 전기, 전자, 정보, 물리, 수학 등)3~4학년 학생분들.

기졸자도 지원 가능

※입사일 기준 JLPT N2 상당의 일본어능력 필요

(현재 일본어능력에 자신이 없더라도,

입사 전 무료 일본어 코칭을 통해 학습에 도움을 드리고 있습니다.)

 

■근무내용

①일본 대기업 제조업 특화형 아웃소싱 사업:제어/임베디드, 기계설계/평가해석 등 개발업무 전반

②수탁・위탁개발 사업:제품개발 등의 대형 프로젝트 업무위탁 및 개발업무 전반

※주 클라이언트사 도요타 자동차, 혼다 자동차, 미츠비시 전기, 소니 엔지니어링, 도쿄일렉트론 등

 

■근무지

일본 전국

※요코하마, 도쿄, 오사카, 나고야, 히로시마, 구마모토, 우츠노미야 등

 

■대우

-월 225,000엔, 상여 연2회

(월세지원 및 각종 수당 포함 예상 연봉 약 340만엔~)

-승급 연1회

-사회보험 완비

-월 3만엔 상당의 집세보조(월세 50%),

-통근수당・휴일근무수당・잔업수당・자격수당・자격취득비용 보조

-어학자격취득수당

              JLPT N1 합격자 15만엔

              TOEIC 최대 30만엔

-연 휴일 125일(계획 유급 5일 포함)

-도일 시 항공비 지원 및 숙소지원, 이사비용 지원, 비자지원

 

■선고 방식

1. WEB기업 설명회

2. 선고 진행 (1차면접 → 적성검사 → 2차면접 → 합격 및 내정)

※1차면접은 본인 희망에 따라 한국어로 면접 가능

3. 26년 4월 입사

※기졸자의 경우 입사일 협의 가능

 

■그 외

・전체 사원 90% 이상이 엔지니어로 구성된 기술자 집단

・창업 후 20년간 적자경영이 없는 안전 경영

・입사 후 2개월 간 신입연수, 최장 2년 간의 OJT연수 예정 중

・전체 사원의 20퍼센트가 해외국적 사원, 한국인 사원은 약 120명 재직중

 

■기타 참고 자료

・회사HP:

https://bryza.co.kr/ *한국        

https://bryza.co.jp/ *일본

・Instagram:@bryza_01

 

■지원방법

이메일 지원

globalrecruit@bryza.co.jp

 

 

웹 기업설명회 개최

7월 24일(목) 13시 30분 개최

https://zoom.us/j/97934430565?pwd=YWJ3T1l2dTB2alBRV2dnQmlucDZkdz09

ID: 979 3443 0565

PASS: 977701

※당일에는 마이크와 카메라는 OFF인 상태로 참여하게 됩니다.