2023년 삼성전자 Foundry사업부 공정기술 직무에 합격한 전기공학부 디스플레이반도체공학전공 OOO입니다.
1-1. 스펙
학사 | □복수전공( ) □부전공( ) □대학원(석사) □대학원(박사) |
학점 | 전체 4.00/전공 4.18 |
언어 | 토익스피킹 IH |
자격증 | 컴퓨터활용능력 1급 |
일경험/경력 | 정부출연연구소 인턴 경험 |
대외활동 | 서포터즈, 대학생 봉사단 |
교내활동 | - |
1-2. 지원이력
서류 | 삼성전자 합격 |
인적성 | 삼성전자 합격 |
1차면접 | 삼성전자 합격 |
최종면접 | 삼성전자 합격 |
2. 자기소개서
1번 항목은 최대한 파운드리사업부의 사업 방향 및 목표에 맞추어서 쓰려고 노력했습니다. 또 현재 파운드리사업부가 추진하고 있는 사업 동향에 맞추어 제가 가진 역량을 표현하려고 많이 노력했습니다. 2번 항목의 경우 성장 과정인 만큼 최대한 솔직하게 쓰고자 노력했고, 직무 역량은 4번 항목에서 기재할 수 있기 때문에 그에 대한 어필보다는 기업 인재상에 맞추어 인성적인 부분에서 강점을 녹여내려고 많이 노력했습니다. 3번 항목은 논란 거리가 발생하지 않을 소재로 적당하고 무난하게 작성하되 일부분은 삼성전자와 관련하여 제 견해를 표현할 수 있도록 작성했고, 4번 항목의 경우 인턴 경험 중 소자 특성을 개선해냈던 경험을 기재하여 직무와의 관련성을 크게 어필하려고 노력했습니다.
처음에 자소서를 작성할 때에는 먼저 경험 정리를 마친 다음, 자소설닷컴이나 링커리어 등 여러 취업 사이트에서 합격 자소서를 들여다보며 각 항목별 적합한 소재를 선정했습니다. 이후 글매무새를 다듬을 때에는 대학일자리센터의 1:1 첨삭을 통해 정말 많은 도움을 받았습니다. 전기공학부 담당이신 이소영 선생님께서 정말 정성스럽고 구체적으로 열심히 첨삭 봐주시니 다들 자소서 작성에 어려움이 느껴지신다면 해당 센터에서 첨삭받기를 정말 추천합니다.
3. 필기시험(인적성/NCS)
자소서 제출 후 다음 날부터 약 5주 남짓 기간 동안 인적성 공부에 임했습니다. 인적성 공부가 처음이었어서 기본서부터 산 다음 난이도가 있는 실전 모의고사 교재, 이후 파이널 봉투 모의고사 순서로 문제를 풀었습니다. 교재는 해커스를 선택하였고 이전에 친구가 줬던 파랑이 기본서(2022 하반기), 하양이 2022 하반기 및 2023 하반기, 봉투 모의고사는 각 해커스와 렛유인으로 총 5권 풀었고 하양이와 봉투 모의고사는 모든 회차를 3번 정도 되풀었던 것 같습니다.
또 혼자 공부하니까 많이 지치는 기분이 들어서 교내 스터디를 구해 스터디원들과 함께 시간 맞추어서 모의고사 풀고, 채점 후 결과까지 공유하는 방식으로 학습했습니다. 보통 인적성 교재는 시중에 e-book으로도 많이 나와 있는데, GSAT의 경우 온라인으로 응시하기 때문에 e-book으로 구매해서 공부하는 것을 추천드립니다. 종이책을 구매하게 되더라도 반드시 온라인 응시 환경처럼 만들어 놓고 연습해보는 것이 필요합니다. e-book이나 종이책 교재를 구매하면 인터넷으로 응시해볼 수 있는 응시권도 주는데 활용해서 실전처럼 꼭 연습해보기를 추천드립니다.
이외에도 유튜브 봉봉tv나 n린이, 해커스 등 인적성과 관련하여 다양한 유튜브 채널이 있으니 공부하실 때 같이 보면 큰 도움이 될 것 같습니다.
4. 최종면접
삼성전자는 원데이 면접으로 이루어져 있어서 같은 날에 직무 면접과 인성 면접을 1:3 형식으로(면접관 3 지원자 1) 보게 됩니다. 순서는 사람마다 다른데 저 같은 경우에는 직무 면접을 먼저 보고 이후 인성 면접을 봤습니다. 삼성전자DS 부문의 경우 최근 몇 년간 직무 면접에서 pt형식을 생략했었는데 저희 때부터 갑자기 pt형식이 부활하게 되었습니다. 그래서 이를 보완하고자 교내 미래핵심역량 도서관에 있는 전자칠판을 활용해 판서를 연습했고, 면접 준비 역시 스터디원들과 함께 모의면접을 진행하는 방식으로 준비했습니다.
지사트 결과가 나오기 전부터 스터디원들끼리 모의 면접은 몇 번씩 봤었지만, 지사트 결과가 나온 이후에는 면접 d-2 전까지는 매일 최소 하루에 한 번은 무조건 보려고 노력했습니다. 그리고 스터디원들과 계속 진행하다보면 점점 긴장감이 풀리게 되는데 그런 점을 방지하고자 다른 스터디를 추가로 구하거나, 교내에서 진행하는 모의면접 프로그램에 참여하기도 했습니다. 개인적으로 교내 모의면접 프로그램을 추천하고 싶은데 그 이유는 아무래도 면접관님들이 실제 면접관님들 나이대의 어른 분들이 나오시다보니 확실히 실전처럼 느껴져서 긴장되기 때문에 추천드리고 싶습니다.
직무 면접에서는 pt 문제 풀이를 위해 먼저 직무 관련 키워드 3개가 나오면, 그 중에 하나를 고른 후 추가적으로 해당 키워드와 관련된 세부 문제 3개를 배부받는 형식으로 이루어집니다. 저는 공정기술 직무였기 때문에 반도체 공정과 관련된 키워드들이 나왔고, 본인이 가장 자신 있는 키워드를 하나 고르면 됩니다.
이후 대기실에서 15분간 문제 풀이 시간을 갖고, 답안지는 제출한 다음 면접에 들어가기 직전 다시 본인 답안지를 배부받고 면접에 들어가게 됩니다. 전자칠판에 본인이 푼 문제를 풀이하고 추가적인 질문에 응답하면 됩니다.
인성 면접에서는 임원분들이 자소서와 이력서를 바탕으로 인성과 관련된 사항, 경험과 관련된 세부 질문들을 많이 물어보십니다. 아무래도 임원분들이시기 때문에 저는 씩씩하고 자신감 있는 태도가 중요하다고 생각해서 그런 방향에 맞추어 대답하려고 노력했고, 그 부분이 좋은 결과로 이어지는 데 크게 작용했다고 생각합니다. 대부분 자소서보다는 이력서 기반의 내용을 많이 질문하십니다.
5. 취업 팁
삼성전자는 채용 규모가 크기 때문에 같은 취준생들끼리 오픈 카톡이 잘 활성화되어 있습니다. 저도 카톡 방에서 정보를 많이 얻었기 때문에 하나쯤은 들어가 있는 것도 괜찮다고 생각합니다. 다만 그만큼 정보가 대량으로 쏟아지기 때문에 유용한 정보만 선별해서 취할 것만 취하는 것이 좋습니다.
취업은 많이 합격할수록 좋은 것이 아니라 정말 원하는 곳에 1승만 거두면 된다고 생각합니다. 중요한 것은 그 과정에서 얼마나 멘탈을 잘 잡고, 잘 이겨내느냐가 정말 큰 관건인 것 같습니다.
저도 처음에는 취업이 정말 막막하기만 했는데 열심히 준비하면 정말 길은 있기 마련인 것 같습니다. 다들 포기하지 마시고 끝까지 노력해서 좋은 결과 거두셨으면 좋겠습니다.
