국립 부경대학교진로취업길라잡이

인사혁신처에서 시행하는 「2022년 지역인재 7급 수습직원 선발시험」에 우수한 인재를 추천하고자 아래과 같이 추천대상자를 선발하고자 하오니, 해당자(공직역량 진단평가 2회 응시자)는 기간 내에 관련서류 제출바랍니다.

가. 우리대학 추천인원: 총 10명(직군별 인원 미정)

※ 직군/직렬별 인원은 ‘2022년도 지역인재 7급 수습직원 선발시험 시행계획’에 따라 결정 예정

※ 2022년 변경 예고사항: (기술분야)직렬(직류)별 선발로 변경, (재추천가능)동일인 최대 2회까지 추천가능

나. 자격요건 (아래 조건을 모두 충족)

1) 2021학년도 공직진출 역량진단평가 2회 응시자 [붙임 1 참고]

2) 20세 이상(2002.12.31. 이전 출생자)

3) 졸업자(’19.5.13.이후 졸업자) 또는 졸업예정자(졸업학점 3/4 이상 취득 및 ’23년 2월까지 졸업가능자)

4) 졸업석차 비율이 각 학과(전공)의 상위 10% 이내

5) 영어능력검정시험에서 아래 기준점수 이상인 자 (2017.1.1. 이후 실시)

※ 2020년 2월 이후 실시된 시험으로 시험실시기관에서 성적을 확인할 수 있는 유효기간(2년)을 경과한 시험인 경우 사이버국가고시센터 홈페이지를 통해 성적을 사전등록하여 그 진위여부를 확인할 수 있는 경우에 한함

6) 한국사능력검정시험(국사편찬위원회 주관) 2급 이상(2017.1.1. 이후 실시)

7) 「국가공무원법」 제33조(결격사유), 「공무원임용시험령」등 관계법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

8) 2022년 선발시험부터 동일인 최대 2회까지 추천가능

다. 신청기간: 2021.12.22.(수) ~ 28.(화) 18:00까지 ※ 면접일은 12월 말~1월 초 예정(추후 개별 통보)

라. 제출서류: ①지원신청서 ②자기소개서 ③외국어공인점수 성적표 사본 ④한국사능력검정시험인증서 사본 ⑤기술자격증(기술직 지원자, 소지자에 한함) ⑥전 학년 성적증명서(석차기재) ⑦졸업증명서(졸업예정자는 졸업예정증명서나 재적․휴학증명서 등으로 대체 가능) ⑧봉사활동인증서(소지자에 한함) 각 1부 [붙임2 참고]

마. 제출방법: 자기소개서(hwp파일), 나머지 제출서류(스캔본,pdf파일) 메일(myaisle@pknu.ac.kr)로 제출

※ 메일제목 “행정/기술_성명”으로 기입 ※ 추후 최종 합격자에 한하여 원본 제출

바. 유의사항: ‘2022년도 지역인재 7급 수습직원 선발시험 시행계획’에 따라 추천자대상 자격요건 등이 변경될 경우, 변경된 기준에 따름

사. 참고사항

① 학생경력시스템에 본인 경력 등록(필수): 이루미시스템(https://irumi.pknu.ac.kr/nxui/index.html) > 취업/상담

② 2022년 지역인재 7급 수습직원 선발시험 일정

붙임 지원신청서 및 자기소개서 서식 1부.  끝.